Comment choisir un(e) coach PNL ?

Le coach PNL se situe à la croisée de deux approches d’accompagnement : la PNL et le coaching. Cette différence lui confère une habileté d’accompagnement de qualité, ainsi qu’un savoir être appréciable.

Il est important, lors du choix d’un coach, quel qu’il soit, de bien s’assurer de la qualité et de la solidité de son savoir et de son expérience.

C’est ce besoin de qualité et de professionnalisme dans l’accompagnement du coaching qui nous a poussés à mettre sur pied la SICPNL. Au sein de notre répertoire de membres, vous retrouverez nos membres certifiés, coachs PNL professionnels :

• Des coachs PNL ayant reçu une formation de choix, qui rencontrent les critères d’excellence de la Société. Nous nous assurons que ces coachs aient également reçu une formation en coaching, de manière à mieux maîtriser les outils d’accompagnement particulier du coaching.

•  Les coachs PNL, membres certifiés, détiennent une expérience du coaching – et ont reçu de la supervision – démontrant leur souci continu d’amélioration et d’évolution.

• Finalement, les coachs PNL membres de la SICPNL ont accès à un réseau de coachs, et sont encouragés à utiliser les ressources et outils de savoir et d’amélioration qui leur permettront de se maintenir à jour des avancées de la PNL et du coaching.

Choisir son coach

Le coach est un allié dans votre démarche vers l’atteinte de l’objectif que vous vous êtes fixé.

Il se servira de différents outils dont il dispose afin de vous aider à atteindre cet objectif le plus facilement et le plus rapidement possible.

Vous vous apprêtez à amorcer votre démarche. Et cette démarche implique investissement de temps et argent ; il est donc important de bien sélectionner son coach. Voici quelques suggestions de base.

• Comparez ! Rencontrez au moins 3 coachs avant d’arrêter votre choix. N’hésitez pas à le questionner sur les points suivants

◦   sa formation en coaching,
◦   sa formation connexe en relation d’aide,
◦   son parcours personnel et professionnel,
◦   ses affiliations (s'assurer qu'il est membre de un ou deux groupements),
◦   ses clients et références.

• Les plus chers ne sont pas nécessairement les meilleurs ! Les honoraires d’un coach peuvent varier de $50 à $150 l’heure, cet écart est influencé par la spécialisation du coach, ses modes et cibles d’intervention, sa localisation géographique et bien d’autres. Souvenez-vous toutefois que le tarif n’est pas garant du savoir-être et savoir-faire du coach.

• Recherchez la chimie ! Avant tout, avant de retenir les services de votre coach, assurez-vous que vous vous sentez tout à fait à l’aise avec elle. Faites confiance à vos ressentis du premier entretien. En coaching, tout se passe dans la relation, et après tout, c’est de vous et de votre succès dont il s’agit !

www.sicpnl.org